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第50章 首张唱片专辑出炉求各种票票（第1页）

凌风继续问道：“那你们集团那里最近有没有新来的一位叫刘的同事呢？”

林佳桐想了一下道：“阿风，你大概说的是PeterLaw吧？”

“对、对，应该就是这位PeterLaw。”

在新加坡和马来西亚南洋地区，华人的英文姓氏不是按照大陆内地的普通话发音，而是按照他们说的粤语、客家话或者福建话等各种方言拼的。

凌风刚刚重生到新加坡时候，看到当地工友们的姓名也是一头雾水。

就例如这个“刘”，在当地它的英文拼音不是“liu”，而是“law”或者“lau，liew，Liao，Lieu，Low……”等等五花八门，看得你云里雾里。

光看本地工友们的英文姓氏和名字，凌风根本猜不出他们的中文名字。

林佳桐对凌风道:“有这个人，这位PeterLaw是集团去年底新调过来的HR人力资源部的高级经理，他的真正中文名字叫刘振雄。你刚才说刘彼得，我一下子还反应不过来。我们集团内部，大家相互之间一般都是直接用英文名字称呼的……”

凌风继续问道：“PeterLaw这样高级经理不算你们集团高管吗？”

“这好像不能算吧。像PeterLaw这样的高级经理职位，充其量在我们集团里面只是一个部门的中层而已，他上面还有分管副总监和部门总监等一大帮领导……”林佳桐给凌风解释道。

“哦，那我明白了。”

昨晚，是苏丰年悄悄告诉凌风，刘泰格的父亲名字叫PeterLaw，是SIM集团的高管。他怕凌风的英文不好，还特意帮助凌风翻译成刘彼得。

凌风心想，这苏丰年会够能吹牛的，什么集团高管，搞了半天原来只是一个部门的中层经理而已。

“阿风，你打听这个干吗，你认识这位PeterLaw吗？”林佳桐好奇道。最近这位老同学，总会问一些稀奇古怪的问题。

“我倒不认识，是有个朋友认识。佳桐，在你们集团内部，这HR人力资源部的高级经理职位地位怎么样？”

“这个HR高级经理在我们集团内部还是一个蛮重要的岗位，作为职业经理人，他虽然没有最终的决定权，但有一定的建议权和话语权……”林佳桐又给凌风解释了一番。

听下来，凌风感觉刘泰格的父亲虽然不像苏丰年吹的那样是集团高层，但在集团内部还是蛮重要一个角色，将来可能还是能够发挥一些影响力的……

听完林佳桐解释之后，他的心又定了许多。

……

两天后，从新加坡词曲版权协会与香港作曲家与作词家协会CASH那里反馈过来，凌风的《Kopi-Luwak》与《依然是我（忘情水）》两首歌曲音乐版权没有问题，属于首创……

歌曲音乐版权确认没有问题之后，凌风吃了一颗定心丸，随后找到刘泰格与苏丰年，几人一碰头，就决定抓紧时间开始干活。

这期间，凌风利用业余时间写了六首的口水歌。

另外，考虑到春节之后，许志川老师表演工作坊正在紧锣密鼓排练的实验舞台剧《千千视界》打算与本地观众见面，要开始试演几场。

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