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第906章（第1页）

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周雨婷心中一软，轻轻道：“好了，我没责怪你，只是正常的女人吃醋罢了，一会就过去了。”

林凡“嘿嘿”一笑，转移了话题，道：“姐姐，前段时间，我学了一套双修之法。姐姐不是修士，不过我可以借助此法，让姐姐成为抱丹高手。”

周雨婷一喜：“真的吗？”

“当然是真的，最低也能让姐姐半步抱丹。”林凡道，“甚至等我抱丹之后，姐姐少说也是丹成二品。”

按照雷破天传授的双修理论，双修的男女一阴一阳，必须有一个人主导双修的过程。主导者，必须是修行最高的一个，在他的帮助下，另一方的修为就会飞速提升。

比如主导者是一品抱丹，那么另一方最高能够达到二品抱丹，这就是双修的好处。

不过双修之法需要双方心灵和肉体完全交融，难度很高，不是一般人就能修炼的。而且，主导双修的一方的付出非常之大。

这就导致了双修的人很少，很少有人愿意浪费大量的精力和心血在另外一个人身上。

当晚二人就在卧室中初练双修之功。周雨婷以前从来没修炼过，定力不足，没多会她就被情欲给淹没，双修变成了纯粹的交欢。

林凡知道这事不可能一蹴而就，所以也就沉住了气，慢慢教她。

以后的一个多月，林凡几乎没离开别墅一步，一边传授周雨婷双修之法，一边让小强学习企业管理。小强的学习能力显然比周雨婷强多了，没几天就有了长足的进步。

小强先是学习全球最成功的一百名企业家的管理经验，经营理念，以及他们的行为准则。之后，它又从中汲取最有价值的因素，然后建立了一个“管理者模型”。

这个模型建立之后，周雨婷大为吃惊，然后好又提出了一些建议，对模型做了微小修改。一周后，连林凡都觉得这个模型堪称完美，于是他决定让小强试着去管理投资集团。

当然了，小强的管的只是杂事琐事，大的决策还是由周雨婷、葛小仙等几大巨头执行，小强还达不到那个决策层次。

为了方便小强管理，天行投资公司委托天网公司开发了一套智能企业管理网络。这一网络，将天行投资集团以及旗下的天行慈善基金、黄金公司、汽车集团等等，全部纳入网络之中，实行高效的管理。

这是一个大工程，即使有天网公司这样一流的公司去做，也至少需要几个月的时间。林凡正好用空面时间，让小强学习更多的管理知识，最主要的，他要让小强懂人心。

小强毕竟是机器，它的逻辑性强于主观性。而作为一个企业的管理者，只有逻辑显然是不行的，因此它必须学习人心变化。

就在林凡过着快乐的双修生活时，暴力小组以及那几百名人员，却都在接受邪神的残酷训练。经过一个月的筛选，目前还能继续接受训练的人只有八十个，这八十个人还包括了暴力小组的十个人。

又一个月，八十个人变成了五十个。这五十个人连邪神都非常满意，他们终于坚持下去，继续接受各种残酷的训练，经历非人的折磨。[rg]

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